- Публикувана: 16 ян. 2020, 22:08 ч.
- Последно мнение: 24 фев. 2020, 21:53 ч.
Работа, CV-та, HR-и, съвети - 70
Ооо, това не са нашите, за жалост.
Ние в работата имаме само карти за отстъпка в едни оптики и от около година - Коледен и Великденски бонус по 500 лв.
Допълнителното здравно си го плащаме сами... смятай. За някои от длъжноситите има е гъвкаво работни време, но то е поради характера на работата, няма как да го избегнат или ограничат. Не че не са опитвали, но няма как
Ние в работата имаме само карти за отстъпка в едни оптики и от около година - Коледен и Великденски бонус по 500 лв.
Допълнителното здравно си го плащаме сами... смятай. За някои от длъжноситите има е гъвкаво работни време, но то е поради характера на работата, няма как да го избегнат или ограничат. Не че не са опитвали, но няма как
Какви социални придобивки имате?
Добавяйте
Добавяйте
Във фирмата в която работих 25 години, имаше КТД и по него много придобивки.
Сума за раждане на дете, за сключен брак, за отпуск, Коледа/Великден. Подаръци за децата за 1 юни и Коледа, с партита. Безплатно Коледно парти и още един ден на Отворените врати. Тиймбилдинги и обучения. Безплатно работно облекло и обувки на 6 месеца.
ДЗО винаги е безплатно за служителите. Вече в трета фирма. Плюс опция за застраховане на член на семейство и деца до 25 години срещу заплащане, но сумата не е голяма и се изплаща многократно, ако се купуват повече лекарства и има прегледи и изследвания.
Сума за раждане на дете, за сключен брак, за отпуск, Коледа/Великден. Подаръци за децата за 1 юни и Коледа, с партита. Безплатно Коледно парти и още един ден на Отворените врати. Тиймбилдинги и обучения. Безплатно работно облекло и обувки на 6 месеца.
ДЗО винаги е безплатно за служителите. Вече в трета фирма. Плюс опция за застраховане на член на семейство и деца до 25 години срещу заплащане, но сумата не е голяма и се изплаща многократно, ако се купуват повече лекарства и има прегледи и изследвания.
Не е задължително да пише, че има диплома за висше образование.
Затова си мисля,че по-неквалифицираната работа е по-лека и лесна.Ама тя чуждата кокошка нали се вижда като патка,може само така да ми изглежда.
По предложената анкета за социалните придобивки трябва да има възможност за отбелязване на повече отговори. Предлага ли такава опция форумът?
Работата от вкъщи дали спада към социалните придобивки?
Работата от вкъщи дали спада към социалните придобивки?
Не, не става дума за бонуси, обвързани с резултат.
А за твърди и гарантирани.
А за твърди и гарантирани.
Сещам се, че при нас имаше такива печати "Не е последно" на свидетелствата за завършване на малките класове (първи, трети, четвърти...), предполагам, че заради факта, че е задължително образованието тогава и по закон трябва да завършиш и следващ клас, за който да получиш следващо свидетелство. Висшето образование обаче не е задължително. В гимназията как ще са сигурни, че ще учиш и завършиш висше, че да ти сложат такъв печат, а не ми се струва редно и законно университетът да слага печати върху оригинали на документи, които не е издавал и за които не носи отговорност. Поне такава е моята логика, може и да греша.