Работа, CV-та, HR-и, съвети - 85

  • 25 252
  • 816
  •   1
Отговори
# 30
  • Мнения: 41 509
Е, евтина детска градина в София вече се изсилихте 😂 ама с кого почнахте пак да спорите. Ето статистики, да не са празни приказки https://www.researchgate.net/publication/340763169_Parental_Work … _State_Comparison

Да, изказах се неподготвена. Помнех, че таксата е смешна, но се оказа, че съвсем са я махнали и сега общинските детски градини са безплатни. Е, места няма за много деца, но и това бях писала, не съм го крила. За децата, ненамерили място, дават някакви пари.
https://btvnovinite.bg/bulgaria/okonchatelno-otpadat-taksite-za- … li-i-gradini.html

А аз това няма да го чета. Ако искаш да се аргументираш извади някаква конкретика.

# 31
  • София
  • Мнения: 17 869
Никаква лъжа не е, проверИ го. Плюс, че се изплаща на "деца" до 25 години.
https://www.statista.com/statistics/1181806/child-benefits-month … standard-germany/

Пише същото като в моя скрийншот.
20*60=1200. Ако искаш да обръщаш във валута, макар че е неправилно, пак не излиза сметката.

# 32
  • Мнения: X
ЧС, колко общински градини има останали в София, и колко са частните, и колко места за записване на деца има. А колко модерни фирми на запад осигуряват детски кът в офиса?
Вие споменахте за факти и данни и ви показах, даже само графиките са достатъчни. Ако щете.

# 33
  • Бургас
  • Мнения: 6 975
Ще дам един пример за призводителността на труда и спирам. В UK в родилните отделения има по 5-6 акушерки на смяна, така че всяка раждаща (или в краен случай две) да се обслужва от една акушерка. В БГ има по една акушерка на смяна и тя обслужва всички раждащи.
Заплатите няма да ги съпоставям, то е ясно, че не са същите. А вие пак ми говорете за производителност.

# 34
  • Мнения: 41 509
Що ли никоя позната от Западна Европа не ми се е хвалила колко евтино и излизат децата...
А при акушерките изобщо не говорим за производителност, това е дотирана дейност. И пак не съм много убедена за какво става дума. Дъщеря ми използва доста цветисти изрази когато говори за здравната система в Англия.

# 35
  • в сърцата на децата <3
  • Мнения: 4 033
Що ли никоя позната от Западна Европа не ми се е хвалила колко евтино и излизат децата...
А при акушерките изобщо не говорим за производителност, това е дотирана дейност. И пак не съм много убедена за какво става дума. Дъщеря ми използва доста цветисти изрази когато говори за здравната система в Англия.
Защо все "евтино" въртим? Не е нужно да е евтино, трябва да е адекватно!

За здравната система (не само в Англия) е съвсем друг разговор. Тук обсъждаме работа в контекста на отглеждането на деца. При това - майките, които НЕ ИСКАТ да лежат на държавна помощ/субсидия, а просто да имат възможността сами да си изкарват парите, без да ощетяват колеги или работодатели.

# 36
  • Мнения: 5 107
Частната здравна система в Англия е много добре уредена.

# 37
  • Мнения: 41 509
Частната здравна система в Англия е много добре уредена.

Дъщеря ми има добра частна осигуровка и въпреки това не я харесва. Е, то си е и до човек де, но предпочита частното в България.

# 38
  • Мнения: X
Ох, много ми върви днес дашборда, пу пу, държа мозъка буден с бг мамата, вместо да скролвам статии колко излишно услoжнен е power bi 😁 само да видим дали пак няма да измислят нещо утре като се върнат 😒
Днес се зачудих, каква тапия реално се изисква за power bi или анализ на данни? Навсякъде гледам, пише опит... Не защото толкова ме кефи да работя с него, ми зачудих се каква е драмата за SAP и как да се квалифицирам формално... реално ми е доста по-близко до мисленето, защото съм го ползвала под различни форми и си е CRM.

# 39
  • Мнения: 5 107
Частната здравна система в Англия е много добре уредена.

Дъщеря ми има добра частна осигуровка и въпреки това не я харесва. Е, то си е и до човек де, но предпочита частното в България.
Не става въпрос за застраховка, а за частните болници, които работят само срещу заплащане от клиента.

# 40
  • в сърцата на децата <3
  • Мнения: 4 033
Скрит текст:
Хубаво де, но дори когато няма пари в пликче и си родил от "правилния" човек, това значи ли, че държавата ще свърши нещо ако палачинката се обърне и "правилния" вземе та изчезне от уравнението?
Ти не взимаш пари в пликче, ама половината от пишещите тук, че и повече даже, взимат и се гордеят с това. Накрая държавата трябва да извади пари за всички ви поравно, защото всичките сте родили. Е от къде?
Взимат, щото може - най-вече това е причината. После идва и съвестта, но не е водещо. И тази система е държавна, което, както вече казах, е един от проблемите с работещите майки и намаляващия естествен прираст. Надявам се капацитета ми да е поне малко над цитираните от теб групи, които се множат въпреки липсата на условия за развитие и елементарни удобства. Лошото е, че хората като мен, теб и като цяло тези, които искаме бъдеще за децата си, се спираме, а цитираните по-рано - не. И проблемът, очаквано, се задълбочава. Лесно решимо е с една лична осигуровка и точка. Ама тогава тези, които НЕ работят ще писнат, пък са болшинство електорат - не става.
Скрит текст:
При това - майките, които НЕ ИСКАТ да лежат на държавна помощ/субсидия, а просто да имат възможността сами да си изкарват парите, без да ощетяват колеги или работодатели.
Е кой ти го забранява това?
Никой не ми го забранява, но както всички (надявам се) знаем, родителството изисква да мислиш минимум 10 хода напред. Родителите с повечко деца рядко имат и 5. Преценка на риска...

# 41
  • Mars Hotel
  • Мнения: 4 885
Чудесно, всичките ми постове са изтрити... A че съм писала по темата няма значение явно.

# 42
  • Мнения: 41 509
Частната здравна система в Англия е много добре уредена.

Дъщеря ми има добра частна осигуровка и въпреки това не я харесва. Е, то си е и до човек де, но предпочита частното в България.
Не става въпрос за застраховка, а за частните болници, които работят само срещу заплащане от клиента.

Казах частна осигуровка. Няма частна болница по света, която да отказва плащане от осигурителната компания. Или от клиента. На болницата и е все едно, стига да и се плаща. Но, както казах, щерка ми не харесва комуникациите с тях, което си е до човек (и това казах).

# 43
  • Мнения: X
Не беше ли идеята не да сме stay-at-home mom, а да може майката да се върне на работа и да не спира със социален живот, контакти, активности, да продължава да се развива професионално и да не се изолира?

Понеже с мм имаме нормални доходи за млади хора. Ако аз спра да работя, за да гледам дете, ще паднат на половина и пак ще се справяме, макар и да ме боли сърцето. Е, да ви кажа честно не си мечтая да се затворя вкъщи с две деца и да чакам на мъжа ми. Ако нямам възможност за 8 ч работен ден бих предпочела 6 часов, но да работя, отколкото неплатен отпуск и незнайно колко години без стаж.

# 44
  • Мнения: X
Звучи много добре, на теория. Аз даже като редовна студентка навремето търсих почасова работа, но не намерих. Масово разбирането на работодатели за почасова работа е 2 на 2 или на смени, даже и по-дълги от 8 часа. Бях записала да уча френски заради един кол център, при който плащаха на час, ама уви не успях да сгъстя една езикова гимназия в година. Друго съм работила в кол центъра на Алианц на граждански договор почасово, но това е било само за месец декември за кампании гражданска отговорност, не за повече месеци в годината. В аутсорсинг кол центровете това са много изключения, и е особено трудно, ако не те наемат с английски език, който всички в екипа говирят, ами заради друг език, за който са сключили договор за покритие. Реално на тях им трябват 2 души минимум, а не един и половина. Сега напоследък идея си нямам как е.

Общи условия

Активация на акаунт